TableOf Content [ Close ]1. 1. PT Kaltim Prima Coal (KPC)2. 2. PT Adaro Indonesia (AI)3. 3. PT. Kideco Jaya Agung (KJA)Batubara merupakan hasil tambang yang masih diandalkan oleh Indonesia sebagai bahan ekspor yang melimpah, maka dari itu banyak perusahaan yang bergerak dalam bidang tambang batubara. Kebanyakan mereka beroperasi di pulau Kalimantan, namun dari [] Berikut ane sajikan standar beberapa gaji perusahaan 2013 berdasarkan info temen2 kaskus dari berbagai treat forum ini dan informasi terpercaya lainnya, buat S1 Freshgraduate ya Sektor Natural Resourches & Energy 1. Bakrie Sumatera Plantation 4,2 Jt 2. Arutmin Site 8,5 Jt Gross, 24x gaji/tahun 3. Adaro Energy Site 8,8 Juta 4. Berau Coal Site 9Jt Gross 5. Kaltim Prima Coal Site 9,8 gross Indo Tambangraya Megah GET/ Geologist and Engineer Trainee Basic 7,2 + lain-lain gross 9,3 setahun bonus tahunan 2-10X basic info dari yang lulus GET 7. CIkarang Listrikindo MDP Jt 8. PT Fugro Indo oil Serv Basic 3,5 Jt + Site Allowance 70 USD/day + kesehatan full protected Sektor Jasa Keuangan 1. Astra Credit Companies ACC - Future Leader Program GP 5,5 + Transport gross 2. Bank Muamalat MDP Program = 6jt, 1 thn minimal 14,5x gajian FrontLiner = 3,6 Jt Back Office = 3,4 Jt 3. BNI ODP 4,6 Jt + Transport 4. Bukopin MODP 6,8 Jt, 20-24x gajian/tahun 5. City Bank Management Assoiate Jt 6. ODP Bank Mandiri 4,3 regional, 4,8 Nasional, satu tahun 15-24x Gaji 7. PCPM Bank Indonesia Uang Saku OJT = 3,7Jt, setelah diangkat GP 8,7 JT 1 Tahun +/- 20x gajian 8. RMDP Bank DBS 4,5 Jt + Pulsa 350 rb + jaminan kesehatan 100% 9. MDO OCBC NISP 4 Jt + pulsa 350 ribu masa training 10. SFMT Standard Chartered 7JT, gaji exclude performance bonus 11. ODP BTN 6,8 juta, rata-rata 21 x gajian dalam setahun Sektor Otomotif dan Manufakturing Lainnya 1. Astra Daihatsu Motor GP 5,5 + Transport 40 rb/hari + meal + bonus akhir tahun 9-13x Gaji 1Toyota manufacturing Motor Indonesia TMMIN GP 5,8 Jt+ Transport 1,6 Jt + 120 rb/bulan + 200 rb/bulan, plus bonus 6 kali gaji minimal 2. General Motor chevrolet 8-9 Jt/bulan 3. Toyota Astra Motor THP 6,5 - 7 Jt 4. Nissan Motor GP 3,3 Jt + Transport 21 rb/hari 5. Honda Sales Operation GP 4,5 jt + transpor 25 rb/hari + bonus akhir tahun 7-10 GP 6. United Traktor GP 6 Jt + tunjangan lain 1 Jt, bonus 10-12x gaji 7. MT Multi Strada 3,4 Jt 8. Auto 2000 THP 5-6 juta/bulan non sales 9. Philips Batam 4 Jt 10. Kramayudha Tiga Berlian Mitsubishi GP JT Sektor Food Manufacturing and Customer Good FMCG 1. Nestle 4,4 Jt 2. Unilever 8 Jt Trainee 3. Nutrifodd 4,3 4. MT Heinz ABC 4,5 5. New SPV Indolakto 4,5 6. JCo Donuts 3,2 Jt [B]BUMN dan Anak Perusahaannya[/B 1. Pertamina 8 jt 2. PGN 6,5 jt 3. PLN 5 jt lebih dari 20 x gaji setahun 4. Pusri 5 jt lebih dari 24 x gaji setahun 5. Pelindo 5,5 Jt lebih dari 24 x gaji setahun 6. PT Indah Karya 3,75jt 7. PT. Pembangunan jaya Jt 8. Adi Karya 2,8 Jt + Tunjangan site Jt + Bonus Projek , 16 kali gajian/tahun 9. PT Timah 5,3 Jt 10. Krakatau Steel MT 3 Jt, setelah diangkat 5, 7 Jt 11. MT Krakatau Posco 5,7 JT 12. Enginer Rekayasa Industri 6,5 Jt + Bonus project 13. Angkasa Pura I THP = 6,5 Juta, 18x gaji setahun 14. Aeroasia GMF Training GP 2,75 Jt+ Transport 85rb/hr pengangkatan 3,4 + allowance jt, 18xgajian 15. PT PP PerseroTbk, Staff Teknik Divisi EPCSetelah pengangkatan/OJT Di kantor pusat GP 4,75jt + tunjangan kantor 2,4jt+Bonus tahunan 2,5x GP Di site project GP 4,75jt + tunjangan site 0,5 - 2x GP based nilai project 16. PT Badak NGL 19-24 Jt; belum termasuk bonus +/- 100 jt per tahun 17. S1 fres masuk langsung capeg 3bln gaji 80%, diangkat 7+ jt perbulan.......D3 perbulan 6,2 jt gan bersih setelah di potong pajak Bonus 2012 dibayar tahun 2013 14,5 x , Thr 2x, Cuti 1,5x, Gaji 13 1x Jd klo di total 31x -+ gajian setahun Shipping Line MDP Samudra indonesia THP - 6 jt tergantung besar tunjangan homebase Meratus Line 3 Jt NYK Line 3,2 Jt Informasi, Teknologi, Komunikasi 1. Huawei Tech Investment GP 2,5 - 5 Jt, Business Trip 500 rb/hari 2. MT Telkomsel GP 4,5 jt OJT/ Jt setelah pengangkatan + Uang Pulsa 500 rb/bulan, 1 tahun bisa 24x Gajian 3. Samsung Indonesia Basic GP5 jt, THP 6-7 Jt 4. XL Aprrentice Pogram 4,6 Jt 5. Transcorp 2,6 - 3,5 Jt, meal 15rb/hari, 1 tahun minimal 15x gaji Lembaga Konsultan 1. Arghajata Consulting 4,5 Jt/bulan 2. Accenture Management Consulting 6,5 Jt/ bulan + tunjangan transportasi travelling 500 ribu/hari 5,5 Jt + 1 jt project fee lain-lain Indosiar 3 Jt Surya Toto 3 Jt BlueBirdMT 4,5 all inInformasi lainnya note to agan yang ingin bantu update/sahre info 1. mohon dipastikan data yang dishare, adalah gaji setidaknya tahun 2013, 2. harap infokan info yang benar2 akurat otensik sumbernya gan ntar kitachek bareng 3. bagi yang merasa info diatas tidak akurat silahkan info ke TS, 4. bagi info yg belum ane update, mungkin ane sibuk atau msh ingin ane verifikasi keakuratannya, tp akan ane pantau dan update terus 5. terus info ya gan, salam perjuanganTS amat terbuka pada inpoh2 Demikian sharing dari ane, alhamdulillah ane kerja disalah satu perusahaan di atas, mohon agan bisa menshare gaji agan2 terupdate, sebagi refrensi kita semua GajiPns Mahkamah Agung. Beredar selebaran usulan kenaikan gaji pns yang bertugas di mahkamah agung (ma) dengan angka fantastis. Gaji pns lulusan sma smk d3 s1 s2 tunjangan dan uang makan. Mufti agung Saudi dukung pemotongan gaji PNS oleh from #gajicpns #gajipns berikut video tentang gaji cpns lulusan sarjana/s1 yang tidak diketahui – Informasi gaji di PT Kideco Jaya Agung untuk semua posisi dan jabatan. PT Kideco Jaya Agung merupakan salah satu perusahaan tambang batubara terkemuka di Indonesia. Perusahaan ini didirikan pada tahun 1982 dan beroperasi di wilayah Pasir, Kabupaten Paser, Kalimantan Timur. Sebagai perusahaan tambang batubara yang telah memiliki pengalaman lebih dari 30 tahun, PT Kideco Jaya Agung telah berhasil mencapai berbagai prestasi dalam industri pertambangan batubara di Indonesia. Bagi para pencari kerja atau karyawan yang berminat bekerja di PT Kideco Jaya Agung, informasi mengenai gaji yang ditawarkan oleh perusahaan ini sangat penting untuk diketahui. Selain untuk menentukan penghasilan yang akan diterima, informasi mengenai gaji di PT Kideco Jaya Agung juga dapat membantu para karyawan untuk mempersiapkan diri dalam menghadapi kondisi finansial di masa depan. Oleh karena itu, artikel ini akan membahas lebih lanjut mengenai gaji di PT Kideco Jaya Agung serta berbagai faktor yang mempengaruhinya. Daftar Isi1 Profil Perusahaan PT Kideco Jaya Agung2 Berapa Gaji di PT Kideco Jaya Agung3 Faktor-faktor yang mempengaruhi besaran gaji4 Peluang Karir di PT Kideco Jaya Agung Profil Perusahaan PT Kideco Jaya Agung PT Kideco Jaya Agung adalah salah satu perusahaan tambang batubara terkemuka di Indonesia. Perusahaan ini didirikan pada tahun 1982 dan berlokasi di wilayah Pasir, Kabupaten Paser, Kalimantan Timur. Kideco memiliki lisensi tambang yang diberikan oleh Pemerintah Indonesia pada tahun 1993 dan memproduksi batubara dalam berbagai kelas termal untuk keperluan pasar domestik dan internasional. Selain itu, PT Kideco Jaya Agung juga dikenal sebagai salah satu perusahaan pertambangan batubara yang mengutamakan keberlanjutan lingkungan. Perusahaan telah mengadopsi berbagai praktik tambang yang bertanggung jawab secara lingkungan, termasuk penggunaan teknologi ramah lingkungan dan pengelolaan limbah yang berkelanjutan. Sebagai perusahaan tambang batubara yang telah beroperasi selama lebih dari 30 tahun, PT Kideco Jaya Agung telah berhasil mencapai berbagai prestasi dan penghargaan dalam industri pertambangan batubara di Indonesia. Selain itu, perusahaan ini juga telah berkontribusi dalam pengembangan ekonomi daerah dan peningkatan kesejahteraan masyarakat sekitar melalui berbagai program CSR. Alamat Jl. H Kavling Kb. Baru, Kec. Tebet, Kota Jakarta Selatan, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 12930 Berikut adalah kisaran gaji karyawan di PT Kideco Jaya Agung Posisi / Jabatan Kisaran Gaji Marketing – Assistant Manager/Junior Manager – HR / Admin – Assistant Manager/Junior Manager – Customer Service / Pelayanan – Intern / Magang – Marketing – Intern / Magang – Engineering – Intern / Magang – Finance / Akunting – Manager – Logistik & Transportasi – Specialist – Medis / Kesehatan – Staff/Executive/Officer – Logistik & Transportasi – Staff/Executive/Officer – Business Development / Consultant – Staff/Executive/Officer – Engineering – Staff/Executive/Officer – Media / Public Relations – Staff/Executive/Officer – Riset / Sains / Pengembangan – Staff/Executive/Officer – HR / Admin – Staff/Executive/Officer – IT / Internet – Staff/Executive/Officer – Management Product / QC – Staff/Executive/Officer – Marketing – Staff/Executive/Officer – Profesional – Staff/Executive/Officer – Data gaji yang diberikan di atas merupakan kisaran gaji untuk beberapa posisi / jabatan di PT Kideco Jaya Agung. Berikut adalah beberapa hal yang dapat diinterpretasikan dari data tersebut Rentang gaji yang cukup bervariasi Terlihat bahwa rentang gaji untuk setiap posisi / jabatan cukup bervariasi, mulai dari posisi intern / magang dengan gaji terendah, hingga posisi manajer dengan gaji tertinggi. Hal ini menunjukkan bahwa besarnya gaji sangat bergantung pada posisi dan level pekerjaan yang diemban. Perbedaan gaji antar posisi Data tersebut menunjukkan bahwa ada perbedaan yang signifikan dalam besarnya gaji antar posisi. Sebagai contoh, gaji untuk posisi HR / Admin – Assistant Manager / Junior Manager memiliki rentang yang jauh lebih tinggi dibandingkan dengan posisi lainnya. Perbedaan gaji antar level pekerjaan Terdapat perbedaan besarnya gaji antar level pekerjaan, dimana level staff / executive / officer cenderung mendapatkan gaji yang lebih tinggi dibandingkan dengan level intern / magang. Pekerjaan dengan gaji tertinggi Dari data tersebut, pekerjaan dengan gaji tertinggi adalah HR / Admin – Assistant Manager / Junior Manager dan Finance / Akunting – Manager, dengan rentang gaji mencapai – dan – secara berturut-turut. Pekerjaan dengan gaji terendah Pekerjaan dengan gaji terendah adalah Management Product / QC – Staff/Executive/Officer dan Engineering – Intern / Magang, dengan rentang gaji mencapai – dan – secara berturut-turut. Namun perlu diingat bahwa data ini hanya merupakan kisaran gaji, dan besarnya gaji yang sebenarnya dapat berbeda tergantung pada beberapa faktor seperti pengalaman kerja, keterampilan, performa kerja, dan kebijakan perusahaan. Baca juga Gaji di PT Indobara Bahana Gaji di PT Jaya Teknik Indonesia Gaji di PT Wijaya Kusuma Contractors WKC Faktor-faktor yang mempengaruhi besaran gaji Gaji karyawan di PT Kideco Jaya Agung ditentukan oleh berbagai faktor, termasuk pengalaman kerja, keterampilan, jabatan, dan performa kerja. Berikut adalah beberapa faktor yang mempengaruhi gaji di perusahaan ini Pengalaman Kerja Pengalaman kerja menjadi salah satu faktor utama yang mempengaruhi besarnya gaji di PT Kideco Jaya Agung. Semakin lama seseorang bekerja di perusahaan, maka semakin besar pula kemungkinan untuk mendapatkan kenaikan gaji. Keterampilan Selain pengalaman kerja, keterampilan juga menjadi faktor penting yang mempengaruhi gaji di PT Kideco Jaya Agung. Karyawan yang memiliki keterampilan yang lebih baik dan lebih relevan dengan tugas dan tanggung jawab pekerjaan, akan cenderung mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Jabatan Gaji di PT Kideco Jaya Agung juga ditentukan oleh jabatan yang diemban oleh karyawan. Jabatan yang lebih tinggi cenderung memiliki gaji yang lebih tinggi pula. Performa Kerja Performa kerja karyawan juga dapat mempengaruhi besarnya gaji di PT Kideco Jaya Agung. Karyawan yang berhasil mencapai target kinerja dan menunjukkan kontribusi yang lebih besar untuk perusahaan, akan cenderung mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Dalam keseluruhan, besarnya gaji di PT Kideco Jaya Agung ditentukan oleh berbagai faktor yang saling terkait. Oleh karena itu, penting bagi karyawan untuk memperhatikan faktor-faktor tersebut agar dapat memperoleh gaji yang sesuai dengan kinerja dan kontribusi yang diberikan. Peluang Karir di PT Kideco Jaya Agung PT Kideco Jaya Agung sebagai perusahaan tambang batubara yang telah beroperasi selama lebih dari 30 tahun, menyediakan banyak peluang karir bagi para profesional yang ingin berkembang dalam industri tambang batubara. Berikut beberapa peluang karir di PT Kideco Jaya Agung Pekerjaan di bidang pertambangan PT Kideco Jaya Agung menyediakan peluang karir di berbagai posisi di bidang pertambangan, seperti teknisi tambang, insinyur tambang, supervisor tambang, dan manajer tambang. Pekerjaan di bidang teknik Perusahaan ini juga menawarkan karir di bidang teknik, seperti teknisi mesin, teknisi listrik, insinyur mesin, insinyur listrik, dan lain-lain. Pekerjaan di bidang keuangan PT Kideco Jaya Agung juga menyediakan peluang karir di bidang keuangan, seperti akuntan, analis keuangan, dan manajer keuangan. Pekerjaan di bidang sumber daya manusia PT Kideco Jaya Agung juga membutuhkan profesional di bidang sumber daya manusia, seperti HR specialist, HR analyst, dan HR manager. Pekerjaan di bidang hukum Perusahaan ini juga membutuhkan tenaga ahli di bidang hukum, seperti pengacara perusahaan dan ahli hukum tambang. Pekerjaan di bidang keselamatan dan kesehatan kerja PT Kideco Jaya Agung juga menawarkan karir di bidang keselamatan dan kesehatan kerja, seperti spesialis K3 dan manajer K3. Selain itu, PT Kideco Jaya Agung juga memberikan kesempatan bagi para fresh graduate untuk bergabung dan mengembangkan karir di perusahaan tersebut melalui program magang dan program pengembangan karyawan. Dengan berbagai peluang karir yang tersedia di PT Kideco Jaya Agung, para profesional memiliki kesempatan untuk mengembangkan keterampilan dan pengalaman dalam industri tambang batubara, serta membangun karir yang sukses dan berkelanjutan.
Jakarta Upaya PT Kideco Jaya Agung (Kideco), anak usaha PT Indika Energy Tbk (INDY) mengedepankan keberlanjutan lingkungan mendapat apresiasi. Hal itu dibuktikan perusahaan pertabangan ini dengan meraih empat penghargaan TOP Corporate Social Responsibility (CSR) Awards 2022.

Gaji Karyawan PT Kideco Jaya Agung – Informasi gaji karyawan PT Kideco Jaya Agung untuk semua jabatan yang tersedia sebanyak 17 posisi lowongan pekerjaan untuk para sahabat bisa kalian isi lamaran pekerjaan nya di perusahaan ini. Halo sahabat, ketemu lagi nih dengan admin baik hati dan tidak sombong ini yang memberikan info gaji karyawan terupdate untuk sahabat dimana pun kalian berada. Ada pula PT Kideco Jaya Agung memberikan bonus dan tunjangan bagi seluruh karyawan nya. Informasi ini admin dapatkan dari karyawan dan HRD yang masih aktif bekerja disini. Meniti karir di perusahaan besar adalah impian banyak orang. Pasalnya dengan bekerja sebagai karyawan PT, akan ada banyak pengalaman kerja yang akan diperoleh. Selain mendapatkan pengalaman kerja, kemampuan dan skill juga akan berkembang dan meningkat. Bukan itu saja, faktor terbesar mengapa banyak orang menginginkan bekerja di PT yaitu pendapatan gaji yang tinggi. Profil PT Kideco Jaya Agung Didirikan pada tahun 1982 sebagai perusahaan yang berspesialisasi dalam pengembangan sumber daya, KIDECO mengoperasikan Tambang Pasir yang merupakan tambang tunggal terbesar ketiga di Indonesia. Setelah hampir 10 tahun persiapan termasuk penyelidikan tambang dan uji validitas dari awal 1980-an hingga awal 1990-an, KIDECO membuka Tambang Pasir. Dimulai dengan 3 juta ton produksi komersial batubara pada tahun 1993, volume produksi mencapai lebih dari 300 juta ton pada Mei 2013 melalui ekspansi infrastruktur dan peningkatan sistem penambangan yang berkelanjutan. Tambang Pasir sekarang menghasilkan 40 juta ton batubara setiap tahun. KIDECO telah membangun kepercayaan di antara para pelanggan dengan secara stabil memasok batubara ke lebih dari 60 pelanggan di 16 negara termasuk Cina, Jepang, dan Hongkong. [Sumber] Gaji Karyawan PT Kideco Jaya Agung No. Jabatan Gaji Per Bulan 1 HR / Admin Assistant Manager/Junior Manager IDR. 13,33 Juta 2 Finance / Akunting Manager IDR. 12,3 Juta 3 Logistik & Transportasi Staff/Executive/Officer IDR. 9,23 Juta 4 Profesional Staff/Executive/Officer IDR. 9,23 Juta 5 Marketing Staff/Executive/Officer IDR. 8,71 Juta 6 IT / Internet Staff/Executive/Officer IDR. 8,71 Juta 7 Engineering Staff/Executive/Officer IDR. 7,86 Juta 8 Marketing Assistant Manager/Junior Manager IDR. 7,18 Juta 9 Medis / Kesehatan Staff/Executive/Officer IDR. 7,18 Juta 10 Logistik & Transportasi Specialist IDR. 6,15 Juta 11 Business Development / Consultant Staff/Executive/Officer IDR. 5,13 Juta 12 Riset / Sains / Pengembangan Staff/Executive/Officer IDR. 4,66 Juta 13 HR / Admin Staff/Executive/Officer IDR. 4,45 Juta 14 Customer Service / Pelayanan Intern / Magang IDR. 3,28 Juta 15 Marketing Intern / Magang IDR. 2,05 Juta 16 Management Product / QC Staff/Executive/Officer IDR. 1,54 Juta 17 Engineering Intern / Magang IDR. 1,03 Juta Fasilitas yang Didapat Setelah Jadi Karyawan PT Kideco Jaya Agung BPJS Kesehatan BPJS Ketenagakerjaan Berbagai Tunjangan Kehadiran, Jabatan, Transport, Makan Mesa tau Tempat Tinggal Bonus Tahunan Bonus Prestasi Bonus Bulanan Bonus 3 Bulanan Bonus 6 Bulanan Tunjakan Hari Raya THR Kendaraan Operasional Nah itu dia sahabat untuk informasi tentang gaji PT Kideco Jaya Agung informasi diatas kami dapatkan dari sumber karyawan yang masih aktif bekerja dan dari devisi HRD terkait. Semoga informasi tersebut dapat menjadi informasi yang bermanfaat bagi kita semua, aamiin. diakhir kata mimin ucapkan terimakasih telah berkunjung dan semoga sukses dari kami

KidecoJaya Agung Mayoritas saham Kideco Jaya Agung dikuasai PT Indika Energy Tbk, pada 2017. PT Indika Energy Tbk. menjadi pemilik 91 persen saham Kideco Jaya Agung, sementara sisanya dimiliki Samtan Co., Ltd. Perusahaan ini telah memiliki konsesi tambang batubara seluas 47.500 hektar (Ha) yang terletak di Kabupaten Paser, Kalimantan Timur. Sort byAll content is subject to review based on our community guidelines. Neither nor the company themselves can alter or edit reviews. They are posted as 19 reviews sorted by Most recentlast yearHR & GAJakarta9 to 10 years in the role, former employeelast yearHSE supervisorKab Paser5 to 6 years in the role, Have your sayLet others know what it's like to work at PT Kideco Jaya Agung KidecoClick to rate3 years agoEkonomiKalimatan timurLess than 1 year in the role, current employee3 years agoPlant engineerBatu kajangMore than 12 years in the role, former employee3 years agoEngineerTanah Grogot, Paser Regency, East Kalimantan, IndonesiaLess than 1 year in the role, current employeeLearning By DoingThe good thingsBanyak tantangan dan pembelajaran yang dapat diambil dan kita yang menentukan bagaimana cara bertindak dan bekerja tim dengan baik, suasana bekerja yang sangat mendukung menjadikan semangat untuk tetap menunjukkan performa bekerjaContinue readingThe challengeskita dituntut untuk mempelajari sendiri terkait sistem yang sudah berjalan, tetapi dengan begitu setelah memahami sistem tersebut justru pemahaman yang didapatkan lebih baik ketimbang mendapatkan dari penjelasan orang lainContinue reading3 years agoAccounting & finance managerAug 2020Accounting & finance managerJakarta Selatan, Kota Jakarta Selatan, Daerah Khusus Ibukota Jakarta, IndonesiaMore than 12 years in the role, current employeegreat ambiance yet very stressful in paceThe good thingsthe working environment are great and making the discussion among employee both in head office or in site area are smooth particularly when dealing with type of project or issueContinue readingThe challengesworking in coal mining has it's own industrial issues in which every issues generally involving third party or other stakeholders that sometimes driven the course of company objectives, often the issues added along side with bureaucracy and conflict of interest among stakeholdersContinue reading3 years agoRoad MaintenanceKabupaten Paser, East Kalimantan, Indonesia9 to 10 years in the role, current employeeEngineerThe good thingsPekerjaan menjadi engineer sangat terstruktur, juga beban pekerjaan yang ditanggung oleh team. Jadi tidak terlalu berat intuk readingThe challengesSetiap engineer susah untuk menuangkan ide yang digagasnya, dikarenakan atasan bertindak lebih reading1 person found this helpful4 years agoadminJakarta, Indonesia3 to 4 years in the role, former employee2 persons found this helpful4 years agoWater Management & AMD SectionJul 2019Water Management & AMD SectionLess than 1 year in the role, current employeeEnvironmentThe good thingsDevelopment karyawan sesuai dengan kompetensinya, Rapi, disiplin, teamwork solid kompak, time management bagus, event organizerContinue readingThe challengesIntensitas kunjungan dari pemerintah padat di bulan - bulan tertentuContinue reading4 years agoHead of departmentMar 2019Head of departmentBatu Kajang, Kabupaten Paser, Kalimantan Timur, Indonesia9 to 10 years in the role, current employeeCompany Reviews published on our site are the views and opinions of their authors and do not represent the views and opinions of or its personnel. does not verify the truth or accuracy of any reviews and does not adopt or endorse any of the comments posted. posts reviews for what they are worth and for information purposes only to assist candidates to find employment. ASK] Tanya Tentang Data Mining Administrator Kideco Jaya Agung TS lucifer24 . 03-05-2014 14:35 . Kaskus Addict Posts: 2,016. View first unread Tempat diskusi beragam profesi dan pembahasan seputar karir, gaji, pajak, keuangan dan serba-serbi dunia kerja. Gabung . Hot Threads. Isi Chat Istri Ferdy Sambo ke Brigadir J Bocor, Misteri Hubungan

- PT Kideco Jaya Agung Kideco, anak perusahaan energi terintegrasi PT Indika Energy Tbk, kembali meraih penghargaan dalam ajang TOP CSR Award 2023. Penghargaan tersebut meliputi TOP CSR 2023 Stars 5, TOP CSR Awards 2023; Innovation Program Kampoeng CSR to SDGs serta TOP Leader on CSR Commitment 2023 yang diberikan kepada M Kurnia Ariawan selaku direktur utama Kideco. TOP CSR Awards 2023 yang diselenggarakan oleh Majalah Top Business ini digelar untuk mendorong peningkatan efektivitas dan kualitas program CSR perusahaan-perusahaan yang beroperasi di Indonesia. Baca juga PT Kideco Jaya Agung Raih Penghargaan Kaltim Investment Award 2023 Tema yang diambil dalam TOP CSR Awards 2023 adalah "CSR Innovation Programs for Sustainable Business Growth". Direktur Utama Kideco, M. Kurnia Ariawan menyampaikan terima kasih kepada semua pihak atas apresiasi yang diberikan kepada Kideco dalam ajang TOP CSR Award 2023. "Penghargaan ini adalah penyemangat kami untuk terus memberikan yang terbaik tidak hanya bagi masyarakat sekitar tetapi lebih luas untuk Indonesia,” ujarnya. Direktur Utama Kideco, M Kurnia Ariawan memberikan sambutan setelah menerima penghargaan TOP CSR Award 2023. HO/Kideco Ditambahkan Kurnia, β€œProgram CSR Kideco merupakan investasi sosial untuk tumbuh bersama secara harmonis dan menciptakan keberlanjutan di masa depan. Harapannya kegiatan ini dapat memberikan nilai tambah bagi masyarakat, baik di bidang sosial, lingkungan dan ekonomi yang sejalan dengan visi Kideco menjadi β€œthe most reliable and eco-friendly Indonesian energy provider for sustainable future." Penghargaan TOP CSR Award 2023 ini diikuti oleh 177 Perusahaan finalis dari berbagai sektor. Menteri Lingkungan Hidup dan Kehutanan KLHK Prof. Dr. Ir. Siti Nurbaya Bakar, yang diwakilkan oleh Direktur Jenderal Pengendalian Pencemaran dan Kerusakan Lingkungan, Ir. Sigit Reliantoro, Kideco menjadi yang terbaik dalam ajang TOP CSR Award 2023. HO/Kideco Dalam sambutannya Sigit menyampaikan, "Terima kasih karena forum ini mengamalifikasi pentingnya kita untuk terus belajar dan menjawab tantangan, tidak hanya keberlanjutan, tapi yang terpenting saat ini dalam jangka pendek adalah mencegah terjadinya collapse, baru kita mewujudkan ekonomi kitamenjadi lebih baik lagi. Apresiasi kepada para pemenang yang telah menerapkan prinsip-prinsip tadi dan itu semua adalah bagian pembelajaran untuk kita semua." Baca juga PT Kideco Jaya Agung Kirimkan Dukacita atas Wafatnya Istri Gubernur Kaltim Norbaiti Isran Noor Sebelumnya Sigit menjelaskan peradaban saat ini masuk dalam kondisi eksponensial yang membawa peradaban manusia pada ancaman collapse. Hal itu disebabkan manusia produktif untuk dirinya sendiri, belum memikirkan unsur lain, seperti efek lingkungan jangka panjang. Manusia harus regenaratif, yaitu meniru kepada proses alam, mengembalikan kondisi betul-betul seperti semula. Kideco meraih TOP CSR 2023 Bintang 5, TOP CSR Award 2023 Inovation Program Kampoeng CSR to SDGs dan TOP LEADER on CSR Commitment 2023. HO/Kideco Kideco sendiri telah melakukan beberapa inisiatif sebagai turunan dari strategi ESG perusahaan, sepertipembuatan kawasan hijau terpadu Samurangau Eco Park dengan aspek pendidikan dan budaya di dalamnya, rehabilitasi Daerah Aliran Sungai DAS, reklamasi, Arboretum Tandarayan, penggunaansolar panel untuk perumahan karyawan, penggunaan bus listrik untuk operasional karyawan, penanaman mangrove, serta inisiatif lainnya bersama dengan mitra kerja melalui efisiensi bahan bakar dan penggunaan air, ditunjang inovasi digitalisasi, demi mencapai efektifitas dan efisiensi dalammenjalankan operasional bisnisnya. *

Findout Kideco Jaya Agung's export import shipment activities, buyers, top products, price, suppliers from export import shipments filed at customs of 209+ Countries. Authentic & verified competitive intelligence.
ο»ΏBerapa gaji karyawan Kideco PT Kideco Jaya Agung? Sebagai para calon pegawai mengetahui info intensif yang kamu terima bila jadi pegawai di Kideco PT Kideco Jaya Agung. Kamu mungkin sudah tahu bahwa belakangan ini Kideco PT Kideco Jaya Agung sedang hangat menjadi tersohor karena gaji karyawan Kideco PT Kideco Jaya Agung dikenal sangat tinggi. Hingga kini, cabangnya bisa kita temukan diberbagai tempat. Selain bisa kita temukan dengan mudah, perusahaan ini juga mulai sering membutuhkan pegawai baru untuk beberapa posisi tertentu contohnya Akuntan, Analis, Manajer dan lain sebagainya. Karena alasan itu banyak calon karyawan yang penasaran berapa gaji karyawan Kideco PT Kideco Jaya Agung? Bagi kalian yang kepo berapa gaji yang akan kita dapat apabila menjadi karyawan di Kideco PT Kideco Jaya Agung, MedaKita akan memberikan informasi terbaru. Kalian bisa baca pembahasan berikut ini. Sekilas tentang Kideco PT Kideco Jaya Agung Kideco PT Kideco Jaya Agung adalah salah satu perusahaan besar di tanah air yang memiliki kontribusi besar dalam membangun perekonomian negeri dari tahun ke tahun. Tidak hanya itu saja, perusahaan yang satu ini juga banyak merekrutmembutuhkan karyawan sehingga membantu dalam menanggulangi pengaruh pengangguran yang efeknya cukup pesar terhadap perekonomian negara. Pada poin sebelumnya sudah kita bahas beberapa detail perihal Kideco PT Kideco Jaya Agung, Namun yang masih membuat kita bertanya-tanya adalah berapa gaji yang nantinya akan kita terima di Kideco PT Kideco Jaya Agung? Daftar gaji Kideco PT Kideco Jaya Agung biasanya diukur berdasarkan penempatan yang hendak kalian kerjakan, contohnya seperti kasir yang bisa mendapatkan upah senilai 2 jt hingga aturan yang sudah diterapkan diperusahaan. Untuk membantu, Mamy ingin rangkum infonya pada list berikut ini [table id=1 /] Daftar Fasilitas di Kideco PT Kideco Jaya Agung Tidak hanya dapat gaji bulanan yang sangat besar, terdapat beberapa fasilitas yang bisa sobat terima di Kideco PT Kideco Jaya Agung, contohnya seperti 1. Tunjangan Hari Raya Gaji karyawan Kideco PT Kideco Jaya Agung memang terkenal cukup tinggi, akan tetapi kamu tidak hanya akan dapat itu saja. Kalian masih bisa dapat tunjangan-tunjangan lain lho. Seperti Tunjangan Hari Raya THR yang menjadi sarana yang paling populer di tahun ini. THR yang satu ini kebanyakan dicairkan satu hari sebelum hari kebahagiaan seperti Natal beserta hari khusus lainnya. 2. Tunjangan Kesehatan Selain dikasih layanan duit, Kideco PT Kideco Jaya Agung ternyata juga menyediakan tunjangan yang lain seperti kemakmuran untuk karyawannya. Beberapa layanan kemakmuran ini kebanyakan mencakup Medical Check Up, BPJS dan fasiltias lainnya. 3. Tunjangan Posisi Selain mendapat gaji besar, Kideco PT Kideco Jaya Agung ternyata juga memberi tunjangan posisi yang bisa terus meningkat lebih baik lagi asalkan konsistensi kalian cenderung meningkat pada saat mengerjakan jobdesk dengan baik. Layanan yang satu ini memberikan tantangan bagi karyawan ketika mendapatkan jabatan yang lebih tinggi. 4. Fasilitas Kendaraan Tunjangan transportasi umumnya sengaja disediakan untuk dapat meningkatkan semangat kerja. Akan tetapi fasilitas yang satu ini hanya berlaku untuk posisi khusus aja. Posisi Favorit di Kideco PT Kideco Jaya Agung Bukan hanya upah dan fasilitas ternyata ada beberapa posisi paling diminati loh. Ada apa saja? Bagi kamu yang pengen tau, silahkan perhatikan pembahasan ini. 1. Human Resource Development Human Resource Development merupakan jabatan salah satu sangat diperlukan oleh Kideco PT Kideco Jaya Agung ,yaitu 20 – 30% dari semua yang mereka butuhkan. HRD Human Resource Development biasanya sangat diperlukan oleh Kideco PT Kideco Jaya Agung guna melihat jobdesk para pegawai agar sesuai dengan standart operasional yang sudah ada. Posisi ini mempunyai kontribusi yang besar sehingga jadi kesempatan bagi kalian agar bisa jadi HRD disana. 2. Akuntansi Selain itu terdapat jabatan pencatatan yang mempunyai peran untuk menuliskan berbagai transaksi yang sudah perusahaan lakukan. Jabatan yang satu ini mempunyai peran yang sangat penting karena tanpa adanya pencatatan yang baik bisa aja Kideco PT Kideco Jaya Agung akan gulung tikar sebab sistem keuangannya kurang seimbang. Jadi, bagi kalian akunter enggak perlu khawatir ya karena Kideco PT Kideco Jaya Agung pasti membutuhkan karyawan yang inovatif. 3. Marketing Marketing merupakan jabatan yang memiliki pengaruh besar di Kideco PT Kideco Jaya Agung. Posisi yang satu ini mempunyai kewajiban untuk terus menaikan penghasilan company. Jadi, untuk kamu yang mempunyai jago pemasaran mendingan segera daftar sebelum kuota lowongan kerjannya habis. 4. Teknologi Teknologi adalah faktor sebuah perusahaan bisa terus bersaing dengan yang lain. Gaji karyawan Kideco PT Kideco Jaya Agung lumayan besar, khususnya untuk jabatan optimasi teknologi. Jadi, untuk kamu mending langsung daftar aja sebelum posisinya penuh. Syarat Masuk Kerja di Kideco PT Kideco Jaya Agung Gaji karyawan Kideco PT Kideco Jaya Agung memang terkenal lumayan tinggi, namun alangkah baiknya sebelum kamu melamar kerja, ada persyaratan yang mesti kalian lampirkan, di antaranya Surat Lamaran Curriculum Vitae CV Formulir Identitas FC Ijazah FC KK + KTP Pas Foto Terbaru Sertifikat opsional Surat Keterangan Catatan Kepolisian SKCK Fotokopi Surat Pengalaman Kerja FC Surat Sehat Note syarat sebelumnya dapat berubah-ubah sesuai dengan kebijakan yang telah ditetapkan. Oleh karena itu kamu harus sering mengecek situs resmi mereka untuk memperoleh keterangan lebih terpercaya. Cara Melamar Kerja di Kideco PT Kideco Jaya Agung Setelah bahas poisisi, Gaji karyawan Kideco PT Kideco Jaya Agung serta persyaratan yang mesti anda penuhi sekarang sudah waktunya kita memberikan info bagaimana cara melamar kerja di Kideco PT Kideco Jaya Agung. Berikut tahapan yang bisa kamu perhatikan apabila pengen melamar kerja Langsung saja ke kantor terdekat guna menyerahkan lamarannya kepada petugas yang sedang berjaga. Mengirim formulir lamaran lewat online dan lain sebagainya sesuai dengan peraturan pada pengumuman rekrutmen. Akhir Kata Gaji karyawan Kideco PT Kideco Jaya Agung terbilang cukup besar untuk posisi tertentu seperti HRD dan Marketing serta bidang lainnya. Selain itu perusahaan yang satu ini ternyata juga fasilitas-fasilitas yang sangat besar untuk kalian pertimbangkan. Itulah pembahasan kali ini mengenai Gaji Karyawan Kideco PT Kideco Jaya Agung plus informasi fasilitas, karir dan lain-lain. Semoga apa yang kami sampaikan dapat bermanfaat dan menambah pengetahuan, Terimakasih!
Pp7J.
  • 1x4wfhfn9w.pages.dev/248
  • 1x4wfhfn9w.pages.dev/129
  • 1x4wfhfn9w.pages.dev/580
  • 1x4wfhfn9w.pages.dev/483
  • 1x4wfhfn9w.pages.dev/377
  • 1x4wfhfn9w.pages.dev/518
  • 1x4wfhfn9w.pages.dev/213
  • 1x4wfhfn9w.pages.dev/58
  • gaji kideco jaya agung